6月19日下午,两位应聘的高层次人才在我院第二会议室参加面试。院党委书记张俊民,院党委副书记、院长方成武,院党委副书记、纪委书记张磊,院党委委员、副院长张文敬,院党委委员、组织人事处处长崔晓燕,教务处和教学督导室负责人担任本次面试考官。
此次面试试讲分为两个环节,应聘人试讲和考官提问。两位高层次人才就《数据库原理》和《半夏》专业内容,借助PPT课件每人展示了近30分钟的内容,考官就应聘人所讲内容进行提问,指出存在的问题。方成武还现场示范中药类课程应该呈现知识的方法,使应聘人受益颇多。
张俊民在面试中指出,高层次人才的知识水平是相当高的,但当教师不光要自己“学富五车”,更重要的是要深入浅出,以生动活泼的方式传授给学生,让学生听得懂、学得会并能学以致用。
学院树立科学人才观,坚持“内培和外引并举、引进和稳定并重、培养和使用并行”的原则,按照“用好现有人才、稳定关键人才、引进急需人才、培养骨干人才”的工作思路,努力建设一支适应学院事业发展需要的高水平教师队伍。(文/刘乐乐 图/余山枫)
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(作者:佚名 编辑:亳州职业技术学院)
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